Захряпин Р.И., Фомина Е.С. ОБЕСПЕЧЕНИЕ БЕЗОПАСНОСТИ ПЕРСОНАЛА УГОЛОВНО-ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ СИСТЕМЫ ПРИ ВЫПОЛНЕНИИ ИМИ СЛУЖЕБНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ
Научный журнал «Вестник науки»

Режим работы с 09:00 по 23:00

zhurnal@vestnik-nauki.com

Информационное письмо

  1. Главная
  2. Архив номеров
  3. Вестник науки №8 (41) том 1
  4. Научная статья № 15

Просмотры  10 просмотров

Захряпин Р.И., Фомина Е.С.  


ОБЕСПЕЧЕНИЕ БЕЗОПАСНОСТИ ПЕРСОНАЛА УГОЛОВНО-ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ СИСТЕМЫ ПРИ ВЫПОЛНЕНИИ ИМИ СЛУЖЕБНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ  


Аннотация:
в данной статье рассматриваются вопросы, связанные с повышением эффективности оперативно-служебной деятельности по обеспечению безопасности, предупреждению правонарушений в учреждениях УИС   

Ключевые слова:
безопасность, сотрудник, предупреждение правонарушений, служебная деятельность   


Как свидетельствует анализ недостатков в организации режима и обеспечении надзора за осужденными в исправительных учреждениях в 2017 году, по-прежнему не прекращается увеличение количества случаев применения насилия в отношении сотрудников в связи с осуществлением ими служебной деятельности. Так, в 2016 году зарегистрировано 194 факта насилия, что на 6 случаев или на 3,2% больше, чем в 2015 году (188 случаев). За пределами территории ИУ зарегистрировано 4 случая насилия к персоналу ИУ. По фактам неправомерных действий в отношении персонала возбуждено 269 уголовных дел, из них:  по ст. 318 УК РФ (применения насилия в отношении представителя власти) – 14 уголовных дел;  по ст. 319 УК РФ (оскорбление представителей власти) – 79 уголовных дел;  по ст. 321 УК РФ (дезорганизация деятельности учреждений УИС) – 175 уголовных дел. Рассматривая проблему обеспечения личной безопасности нельзя не упомянуть и про организацию деятельности по обеспечению безопасности за пределами ИУ. На наш взгляд, данный аспект становится все более актуальным. Первоочередными и наиболее важными в обеспечении личной безопасности персонала ИУ являются правила поведения при обращении с осужденными. Выделим основные положения:  взаимоотношения сотрудников ИУ с осужденными определяются целями исправления осужденных и основываются на строжайшем соблюдении законности;  сотрудникам запрещается вступать с осужденными и их родственниками в какие-либо отношения, не регламентированные уголовноисполнительным законодательством;  сотрудники ИУ обращаются к осужденным на «Вы» и называют их «осужденный», «осужденная», «гражданин», «гражданка» и по фамилии;  осужденные обязаны здороваться при встрече с работниками ИУ, вставая, обращаться к ним на «Вы», называя «гражданин», «гражданка», и далее по званию либо по занимаемой должности;  при нарушении осужденным Правил внутреннего распорядка ИУ сотрудник должен решительно потребовать от осужденного прекратить  нарушение, а при необходимости задержать и сопроводить в дежурную часть учреждения. Если осужденный, несмотря на предупреждение, не выполняет законные требования представителя администрации, а обстановка (скопление группы осужденных или иное обстоятельство) не позволяет доставить его в дежурную часть, то сотрудник после повторного требования о прекращении нарушения, должен запомнить его личность и незамедлительно доложить о случившемся ДПНК, ДПНТ, ДПНСИ. Задержание в этом случае проводится группой сотрудников дежурной смены под руководством дежурного;  при задержании осужденных в состоянии алкогольного опьянения сотруднику необходимо проявить сдержанность, чтобы не вызвать агрессивных действий с их стороны. При изоляции данных нарушителей необходимо проявлять максимально возможную степень безопасности, а также производить это как это возможно скрытно, чтобы не вызвать с его стороны провокационных действий, рассчитанных на очевидцев. После задержания нарушителей стоит немедленно обыскать на предмет наличия у них оружия, других запрещенных предметов, а также предметов, которые могут явиться вещественным доказательством. При оказании физического сопротивления или отказе следовать в отведенное для изоляции место к осужденному могут применяться специальные средства в соответствии с Законом РФ от 21.07.1993 № 5473-I «Об учреждениях и органах, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы»;  при проведении личного обыска осужденного во время задержания при совершении преступления ему предлагается поднять руки вверх и расставить ноги на предельную ширину. Обыскивающие становятся сзади обыскиваемого и проводят обыск последовательно сверху вниз. В отдельных случаях, когда имеется предположение о наличии у обыскиваемого оружия, ему предлагается упереться руками в стену и отойти от нее на максимально возможное расстояние, расставив ноги. В целях безопасности обыск в этих случаях проводится не менее чем двумя сотрудниками.

  


Полная версия статьи PDF

Номер журнала Вестник науки №8 (41) том 1   


Ссылка для цитирования:

Захряпин Р.И., Фомина Е.С. ОБЕСПЕЧЕНИЕ БЕЗОПАСНОСТИ ПЕРСОНАЛА УГОЛОВНО-ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ СИСТЕМЫ ПРИ ВЫПОЛНЕНИИ ИМИ СЛУЖЕБНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ // Международный научный журнал Вестник науки №8 (41) том 1. ISSN 2712-8849. С. 103 - 113. 2021 г. // Электронный ресурс: https://www.вестник-науки.рф/article/885 (дата обращения: 26.09.2021 г.)




Нашли грубую ошибку (плагиат, фальсифицированные данные или иные нарушения научно-издательской этики) ?
- напишите письмо в редакцию журнала: zhurnal@vestnik-nauki.com


© 2021